Jean Raymond Théorêt cumule une expérience de plus de 25 ans comme formateur et gestionnaire. Son expérience à la direction d’une institution d’enseignement supérieur enrichie par une formation de deuxième cycle en théologie (M.A.) et de troisième cycle en administration de l’éducation (Ph.D.) axée sur les problématiques du changement radical, l’ont préparé à intervenir auprès d’organisations dont les environnements connaissent des modifications importantes qui les placent en situation de changement.

Il est reconnu pour son leadership, ses habiletés relationnelles, son sens de la communication et du travail en équipe favorisant la participation et la délégation et pour l’attention qu’il porte aux autres pour soutenir leur développement.

Dans le cadre de son expertise, il est intervenu auprès d’entreprises privées, d’organisations sans but lucratif (OSBL) et d’organisations publiques.

Sa venue au coaching est l’aboutissement d’un cheminement professionnel et humain qui a toujours été gouverné par des valeurs de service et de dévouement, de respect et d’accueil de l’autre ainsi que par l’attention portée à l’équilibre entre la vie professionnelle, familiale et personnelle.